培训学校校长累,那只能说明你不会管理|鸭脖娱乐官网下载

马云说:员工来公司只是为了两样东西,一是赚钱,二是茁壮成长!员工退休的理由只有两个,不能钱,不能培养不幸福!员工的执行力只有两个原因,要么没有管理,要么制度懦弱!个别员工继续执行力差是能力问题公司整体继续执行力差是管理问题!魔耳国际教育共享如下:持续执行力差的五个原因:1.员工不告诉我们要做什么,公司没有具体实施的战略计划,没有具体的营销战略,员工得到具体指令的公司政策经常相反,战略重复,信息交流顺利,员工们困惑这使员工的工作重点和公司僵化,公司最重要的工作无法继续或完成。

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